手机版 English 帮助中心
外文文献知网节
文献信息节点
基本信息 摘要 关键词 核心评价 相关文献
Journal | [J] 现代科技研究 Volume 5, Issue 6. 2025.
电力市场竞争下企业数字化转型的组织响应机制研究
作者 : 钟 宏伟
DOI: 10.18686/xdkjyj.v5i6.20961
全部来源
获取全文
摘要 / Abstract
在现今电力市场竞争越发激烈时，电力企业数字化转型已变为提升其竞争力、达成可持续发展的关键。此转型可助电力企业优化资源配置、提高生产运营效率、减少成本并增强市场响应能力，故研究电力企业于数字化转型中的组织响应机制意义重大。组织响应机制能让电力企业更好适应市场变化、构建灵活高效组织架构且激发员工创新活力，使企业在激烈竞争中崭露头角，保障电力供应的稳定可靠，推动电力行业朝智能化、绿色化方向发展。文章研究了电力市场竞争下企业数字化转型的组织响应机制，期望能为相关人员提供参考。
关键词 / Keywords
电力市场竞争；电力企业数字化转型；组织响应机制
Related articles / 相关文献
相似文献
作者发文
机构发文
关键词分析
相似文献（说明：与本文内容较接近的文献）
  • [1]王会艳，邹顶锋，严超.数字化转型对企业组织韧性的影响及其机制研究[J].农场经济管理，2025（1）.
  • [2]武宪云，苏敬勤，杨道虹，等.数字技术可供性实现下的数字化转型企业组织惯性构建机制研究[J].科研管理，2024，000（5）
  • [3]杨欣晨，郭嘉芸.企业战略共识对组织韧性的影响机制研究——员工数字化自我认知及企业数字化水平调节的中介模型[J].
  • 电子商务评论，2024，13（2）.
  • 作者简介：钟宏伟，出生年月：1968 年 5 月，男，汉族，籍贯：浙江省嘉兴市，学历：专科，研究方向：经营管理。
《中国学术期刊(光盘版)》电子杂志社有限公司 KDN平台基础技术由KBASE 11.0提供
© 2014-2018中国知网(CNKI) 京公网安备11010802020460号 经营性网站备案信息 互联网出版许可证 新出网证(京)字271号 京ICP证040431号